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頻繁跳槽固然不好，作為一個(gè)菜鳥(niǎo)，本身基礎(chǔ)就比那些公司前輩差很多，不給前輩添亂就不錯(cuò)了。
但要是你跳槽前，能預(yù)知使你的工資比之前翻倍。那太好了，如果你能獲得那個(gè)機(jī)會(huì)你就去跳槽去。
很多開(kāi)發(fā)者說(shuō)，”我不夠好”或者他們感覺(jué)他們不夠好。沒(méi)有人是足夠好的。每個(gè)人都有-技術(shù)進(jìn)步的飛快，那是荒謬的想法；然而你不得不在忙碌中去學(xué)習(xí)。你必須能夠去快速地學(xué)習(xí)。
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跳槽前肯定得對(duì)公司負(fù)責(zé)，這是基本的素質(zhì)。
跳槽是的目的要明確吧，為了更好的發(fā)展，不要怕，只是暫時(shí)能獲得更好的工作是不值得的
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同樣作為菜鳥(niǎo)程序員,跳槽前首先評(píng)估你在目前這家公司所能學(xué)到的東西，如果感覺(jué)一直都沒(méi)學(xué)到什么 還是原地踏步的話 那盡早跳槽 跳槽之后 預(yù)期薪資肯定要比之前上漲 %20 如果跳槽之后比目前的工資還低 那豈不是得不償失 ?在面試之前 肯定要看很多面試資料了
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可行不可行個(gè)體差異大，跳槽的前提是充分評(píng)估自身情況，如果跳槽能得到更好的成長(zhǎng)，那何樂(lè)不為呢？
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