-
面試好建議
查看全部 -
安全測試流程
查看全部 -
大部分中小型公司軟件測試現(xiàn)狀：
? 1.測試人員人力有限，所以每個測試人員會做更多工作
? 2.大鎖數(shù)公司無完整的軟件周期、無需求、無設(shè)計(jì)、開發(fā)完成即測試
? 3.很少有自動化測試、性能測試、這意味著有更多機(jī)會
大部分大型公司軟件測試現(xiàn)狀
? 1.工作流程全面，文檔清晰（需求文檔、設(shè)計(jì)文檔）
? 2.專職工作：功能、自動化、性能分工明確
? 3.更多方向擴(kuò)展，如大數(shù)據(jù)、Mock 等等
? 4。機(jī)會較少，很難轉(zhuǎn)型
查看全部 -
測試人員的職責(zé)：
? 1.入門的測試：執(zhí)行用例，找出缺陷
? 2.合格的測試：積極主動地發(fā)現(xiàn)、暴露缺陷，冰團(tuán)隊(duì)合作、解決問題
? 3.優(yōu)秀的測試：半個產(chǎn)品半個開發(fā)，提高質(zhì)量和交付速率
測試人員工作內(nèi)容：
? 1.需求 階段：需求評審，明確測試便捷；提取功能點(diǎn)與測試點(diǎn)
? 2.測試設(shè)計(jì)：測試計(jì)劃、方案、用例
? 3.系統(tǒng)架構(gòu)：清楚系統(tǒng)的架構(gòu)實(shí)現(xiàn)，數(shù)據(jù)走向，代碼邏輯分析；根據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)選擇適用的自動化測試框架嗰和性能測試策略
? 4.執(zhí)行測試：提交缺陷、回歸驗(yàn)證
? 5.其他評估：性能測試評估、自動化測試覆蓋（思考：這次迭代/修改是否需要做自動化測試，是否要覆蓋原來的，如果覆蓋了是否會在成比較大的性能壓力，是否要做性能測試）
? 6.測試總結(jié)：測試報告、驗(yàn)收宗教界、風(fēng)險評估
? 7.時間管理工具調(diào)研、框架/平臺/工具研發(fā)、資源協(xié)調(diào)
查看全部 -
測試需要熟悉：
? 1. 自動化
? 2.性能
? 3.基本功能測試
? 4.安全
? 5.管理
查看全部 -
測試工作內(nèi)容
查看全部 -
測試人員的工作內(nèi)容
查看全部 -
測試人員的工作內(nèi)容
查看全部 -
核心算法,鏈表,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),楊輝三角
查看全部 -
面試問題：電梯測試用例,算法，消息隊(duì)列
查看全部 -
自動化、性能都有所涉獵，查看全部
-
1111111111111
查看全部 -
簡歷特點(diǎn)：（獲得一個面試機(jī)會）
簡潔
突出優(yōu)勢和成就
因地、因時制宜（根據(jù)招聘需求）
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（不要過多描述）（著重于角色，優(yōu)勢，成就）
查看全部 -
?軟件測試職業(yè)發(fā)展方向：
技術(shù)方向：
黑盒測試，白盒測試，自動化測試，性能測試，安全測試，測試架構(gòu)。
管理方向：
測試經(jīng)理，項(xiàng)目經(jīng)理。SCRUM MASTER.
業(yè)務(wù)方向：
測試專家，需求，產(chǎn)品經(jīng)理，金融等行業(yè)精英。
查看全部 -
功能測試學(xué)習(xí)
查看全部
舉報